إدارة التوقعات (Q135725)
كتاب يتناول مفهوم التوقعات بوصفه أحد العناصر المحورية في نجاح العلاقات المهنية والشخصية، ويبحث في كيفية تأثير التوقعات غير الواعية أو غير المعلنة على سير العمل والقرارات الإدارية. يستعرض الكتاب آليات
| اللغة | التسمية | الوصف | أسماء أخرى |
|---|---|---|---|
| افتراضيا لجميع اللغات | لم تُضف التسمية |
||
| العربية | إدارة التوقعات |
كتاب يتناول مفهوم التوقعات بوصفه أحد العناصر المحورية في نجاح العلاقات المهنية والشخصية، ويبحث في كيفية تأثير التوقعات غير الواعية أو غير المعلنة على سير العمل والقرارات الإدارية. يستعرض الكتاب آليات |
بيانات
catalog
لا مرجع
كتاب يتناول مفهوم التوقعات بوصفه أحد العناصر المحورية في نجاح العلاقات المهنية والشخصية، ويبحث في كيفية تأثير التوقعات غير الواعية أو غير المعلنة على سير العمل والقرارات الإدارية. يستعرض الكتاب آليات ضبط التوقعات وإدارتها بين الأفراد والفرق لتحقيق التوافق وتقليل الاحتكاك. يصلح هذا العمل للمديرين وقادة الفرق ورواد الأعمال الراغبين في تحسين بيئة العمل من خلال التواصل الفعّال وإدارة التوقعا
لا مرجع
