الاستشارات الإدارية والنساء القياديات مع عبير عبد الحميد (Q138022)
دراسة تتناول دور الاستشارات الإدارية في تعزيز حضور المرأة في المواقع القيادية، وتستعرض التحديات والفرص التي تواجهها القياديات في بيئات العمل المختلفة. يجمع الكتاب بين التحليل النظري والتطبيقات العملية
| اللغة | التسمية | الوصف | أسماء أخرى |
|---|---|---|---|
| افتراضيا لجميع اللغات | لم تُضف التسمية |
||
| العربية | الاستشارات الإدارية والنساء القياديات مع عبير عبد الحميد |
دراسة تتناول دور الاستشارات الإدارية في تعزيز حضور المرأة في المواقع القيادية، وتستعرض التحديات والفرص التي تواجهها القياديات في بيئات العمل المختلفة. يجمع الكتاب بين التحليل النظري والتطبيقات العملية |
بيانات
catalog
لا مرجع
دراسة تتناول دور الاستشارات الإدارية في تعزيز حضور المرأة في المواقع القيادية، وتستعرض التحديات والفرص التي تواجهها القياديات في بيئات العمل المختلفة. يجمع الكتاب بين التحليل النظري والتطبيقات العملية لبناء استراتيجيات دعم فعالة، مع التركيز على تطوير المهارات القيادية والإدارية لدى النساء. يصلح للمهتمين بقضايا الإدارة والتمكين القيادي، وللباحثين في مجال التنمية الإدارية وريادة الأعمال ال
لا مرجع
